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Administración de organizaciones : en el umbral del tercer milenio

[Libro]. -- , . --

  El contenido de este libro está dividido en cinco partes. La primera trata sobre las Organizaciones, analizando su comportamiento, la información de sus objetivos y el origén y solución de los conflictos. La segunda parte, dedicada a la Administración, la conceptualiza como arte, ciencia, técnica y profesión a la dirección estratégica, con sus comportamientos y procesos. La parte tercera estudia los Procesos administrativos: decisión planeamiento, influencia, ejecución, información y control. La Estructura organizacional es el tema de la cuarta parte, comenzando con la teoría; estudia sus actividades funcionales (comercio, producción, finanzas, personal) y los procesos de cambio y desarrollo organizacional. Finalmente, la quinta parte se dedica al abordaje de tres cuestiones fundamentales: la caracterización de la Administración en el contexto latinoamericano. el futuro en el contexto mundial y las carreras profesionales relacionadas, con detalles sobre formación universitaria, el ejercicio profesional y el papel del profesional en el desarrollo de la Administración. [Universo Económico 18]
  ISBN: 9507910042

  1. 
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
; 2. 
RECURSOS HUMANOS
; 3. 
AMBIENTE DE TRABAJO
; 4. 
TECNOLOGIA
; 5. 
ESTUDIOS DE CASOS
; 6. 
DIRECCION POR OBJETIVOS
; 7. 
MOTIVACION
; 8. 
ASPECTOS PSICOLOGICOS
; 9. 
DINAMICA DE GRUPOS
; 10. 
TOMA DE DECISIONES
; 11. 
PLANIFICACION
; 12. 
PERSONAL
; 13. 
PRODUCCION
; 14. 
ENFOQUE DE SISTEMAS
; 15. 
ANALISIS ORGANIZACIONAL
; 16. 
CONTROL DE GESTION


  (1) Inv.: 65.01-S832 S.T.: 65.01 S832
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Solana, Ricardo F.
Administración de organizaciones : en el umbral del tercer milenio [Libro]. -- Buenos Aires : Ediciones Interoceánicas, 1993

El contenido de este libro está dividido en cinco partes. La primera trata sobre las Organizaciones, analizando su comportamiento, la información de sus objetivos y el origén y solución de los conflictos. La segunda parte, dedicada a la Administración, la conceptualiza como arte, ciencia, técnica y profesión a la dirección estratégica, con sus comportamientos y procesos. La parte tercera estudia los Procesos administrativos: decisión planeamiento, influencia, ejecución, información y control. La Estructura organizacional es el tema de la cuarta parte, comenzando con la teoría; estudia sus actividades funcionales (comercio, producción, finanzas, personal) y los procesos de cambio y desarrollo organizacional. Finalmente, la quinta parte se dedica al abordaje de tres cuestiones fundamentales: la caracterización de la Administración en el contexto latinoamericano. el futuro en el contexto mundial y las carreras profesionales relacionadas, con detalles sobre formación universitaria, el ejercicio profesional y el papel del profesional en el desarrollo de la Administración. [Universo Económico 18]
ISBN: 9507910042

1. ADMINISTRACION DE EMPRESAS; 2. RECURSOS HUMANOS; 3. AMBIENTE DE TRABAJO; 4. TECNOLOGIA; 5. ESTUDIOS DE CASOS; 6. DIRECCION POR OBJETIVOS; 7. MOTIVACION; 8. ASPECTOS PSICOLOGICOS; 9. DINAMICA DE GRUPOS; 10. TOMA DE DECISIONES; 11. PLANIFICACION; 12. PERSONAL; 13. PRODUCCION; 14. ENFOQUE DE SISTEMAS; 15. ANALISIS ORGANIZACIONAL; 16. CONTROL DE GESTION

(1) Inv.: 65.01-S832 S.T.: 65.01 S832
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