Rodríguez Brunengo, Néstor M.
La ley de concursos como instrumento de aniquilación del derecho laboral
En: Doctrina Laboral. -- Vol. 14, no. 183 (nov., 2000)

La ley 24.522 de concursos introduce modificaciones profundas respecto respecto de los trabajadores de una empresa en concurso o en quiebra para quienes se eliminan los convenios colectivos de trabajo que los regían. Lo mismo ocurre en los casos de transferencias de empresas concursadas. Estas hipótesis motivan las reflexiones del autor

1. ARGENTINA; 2. DERECHO DEL TRABAJO; 3. QUIEBRA; 4. CONVENIOS COLECTIVOS; 5. LEGISLACION; 6. DERECHO CONSTITUCIONAL; 7. LEY 24.522; 8. CONCURSOS

(3) Inv.: 13355 S.T.: PP-Ref