Etkin, Jorge
Los sucesos en la dinámica del cambio en las organizaciones
En: Enfoques: Contabilidad y Administración. -- no. 4 (abr., 2004)

Los cambios en la organización se producen como resultado de procesos planeados y también por el impacto de acontecimientos o sucesos externos, que conmueven a la estructura, las capacidades y los objetivos vigentes. El presente trabajo indaga sobre esta dinámica del suceso en relación con la estructura, la cultura y conducción de la organización

1. ADMINISTRACION; 2. CAMBIO ORGANIZACIONAL; 3. ADAPTACION AL CAMBIO; 4. DESASTRES

(3) Inv.: 02679 S.T.: PP-E