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Factores motivacionales en empleados de PYMES del sector IT [recurso electrónico] / Jorge Jaimez [et. al.].


  En: Revista de Ciencias Empresariales [recurso electrónico]. -- Año 2, no. 2 (2016). -- , . --

  Incl. ref.
Incl. graf.
Modo de acceso: World Wide Web. PDF.
Descripción basada en la visualización del recurso el 22/09/2026
Disponible en: https://revistas.ubp.edu.ar/index.php/revista-ciencias-empresariales/article/view/142/118

  La motivación de las personas en las organizaciones es un elemento crítico para que éstas consigan sus objetivos y sus integrantes estén satisfechos. Esta investigación fue realizada en empresas del sector IT con el fin de determinar los factores que hacen que los empleados estén motivados y a partir de ello poder gestionar el aumento de la misma. Se comprobó que existe una alta correlación entre la motivación de las personas y la autonomía que poseen, la competencia para realizar correctamente sus tareas y el respaldo del grupo de referencia.
  ISSN: 24689807

  1. 
COMPROMISO
; 2. 
AUTONOMIA
I. II. III.

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Jaimez, Jorge
Factores motivacionales en empleados de PYMES del sector IT [recurso electrónico] / Jorge Jaimez [et. al.].
En: Revista de Ciencias Empresariales [recurso electrónico]. -- Año 2, no. 2 (2016). -- Córdoba : Universidad Blas Pascal. Córdoba Management School, 2015

Incl. ref.
Incl. graf.
Modo de acceso: World Wide Web. PDF.
Descripción basada en la visualización del recurso el 22/09/2026
Disponible en: https://revistas.ubp.edu.ar/index.php/revista-ciencias-empresariales/article/view/142/118

La motivación de las personas en las organizaciones es un elemento crítico para que éstas consigan sus objetivos y sus integrantes estén satisfechos. Esta investigación fue realizada en empresas del sector IT con el fin de determinar los factores que hacen que los empleados estén motivados y a partir de ello poder gestionar el aumento de la misma. Se comprobó que existe una alta correlación entre la motivación de las personas y la autonomía que poseen, la competencia para realizar correctamente sus tareas y el respaldo del grupo de referencia.
ISSN: 24689807

1. COMPROMISO; 2. AUTONOMIA I. Trejo, Ximena II. Córdoba, Victoria III. Córdoba, Victoria
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