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658.3 CUE


  

El impacto de la generación Y en las organizaciones : claves y desafíos de una nueva época

[Libro]. --
Ciudad Autónoma de Buenos Aires :

EDICON

, . --

  Inc. ref.

  Las organizaciones necesitan imperiosamente entender cómo funciona la mente de las generaciones más jóvenes, qué cosas motivan a la generación Y. Conocer y comprender las perspectivas particulares de la vida, el tiempo, la familia y el trabajo son fundamentales para lograr la incorporación de esta generación en la actividad productiva. La obra ofrece respuestas a dichas cuestiones, basadas en la investigación cuali cuantitativa realizada sobre este grupo particular (jóvenes de ambos sexos entre 17 y 24 años). Recorriendo temas tales como, las características generales de la Generación Y; el rol de la tecnología e internet; el tiempo laboral y el tiempo de la vida privada, la autoridad, los límites, el afán de independencia, entre otros, se busca brindar al público general y a los especialistas, un marco explicativo de la Generación Y en la Argentina y Latinoamérica, permitiendo no sólo la comprensión sino también la realización de un trabajo profundo y efectivo con dicho segmento en el mundo laboral.
  ISBN: 9789876601160

  1. 
ADMINISTRACION DE PERSONAL
; 2. 
MOTIVACION
; 3. 
JOVENES


  (2) Inv.: 006711 S.T.: 658.3 CUE ; (2) Inv.: 006712 S.T.: 658.3 CUE ; (2) Inv.: 006713 S.T.: 658.3 CUE

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Cuesta, Martín
El impacto de la generación Y en las organizaciones : claves y desafíos de una nueva época [Libro]. -- Ciudad Autónoma de Buenos Aires : EDICON, 2012

Inc. ref.

Las organizaciones necesitan imperiosamente entender cómo funciona la mente de las generaciones más jóvenes, qué cosas motivan a la generación Y. Conocer y comprender las perspectivas particulares de la vida, el tiempo, la familia y el trabajo son fundamentales para lograr la incorporación de esta generación en la actividad productiva. La obra ofrece respuestas a dichas cuestiones, basadas en la investigación cuali cuantitativa realizada sobre este grupo particular (jóvenes de ambos sexos entre 17 y 24 años). Recorriendo temas tales como, las características generales de la Generación Y; el rol de la tecnología e internet; el tiempo laboral y el tiempo de la vida privada, la autoridad, los límites, el afán de independencia, entre otros, se busca brindar al público general y a los especialistas, un marco explicativo de la Generación Y en la Argentina y Latinoamérica, permitiendo no sólo la comprensión sino también la realización de un trabajo profundo y efectivo con dicho segmento en el mundo laboral.
ISBN: 9789876601160

1. ADMINISTRACION DE PERSONAL; 2. MOTIVACION; 3. JOVENES

(2) Inv.: 006711 S.T.: 658.3 CUE ; (2) Inv.: 006712 S.T.: 658.3 CUE ; (2) Inv.: 006713 S.T.: 658.3 CUE
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